692211, Приморский край, Спасский район, с.Спасское, ул. Спасская, 116
8 (42352) 39143
Версия для слабовидящих
ОАТОС

Порядок поступления

Порядок поступления граждан на Муниципальную службу

 

1. На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным в соответствии с Федеральным законом для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, установленных действующим законодательством в качестве ограничений, связанных с муниципальной службой.

 

2. При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

 

1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

 

2)собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, с приложением фотографии (1 шт., цветная, без уголка, 4*5);

 

3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

 

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

 

5) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;

 

6) копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию конкурсанта — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

 

7) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождение (медицинская справка);

 

8) копия документа, подтверждающего регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета;

 

9) копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства (ИНН);

 

10) копии документов воинского учета — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

 

11) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, на себя, супругу (супруга) и несовершеннолетних детей.

 

12) ФОРМА представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети “Интернет”

 

3. Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора.